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工作經歷

1. 2009-08-01，2010-02-17，美國加州大學伯克利分校，訪問學者

2. 2003-01-01，至今，北京交通大學經濟高管理學院，副教授

3. 2001-01-01，2003-01-01，北京交通大學經濟管理學院，講師

4. 1991-01-01，1998-01-01，蘭州大學，講師

主要研究領域

1.勞動經濟、社會保障、公共政策

主要講授課程

社會保障學

勞動經濟學

勞動關系與勞動法

勞動經濟學

社會保障學

公共管理學

人力資源管理

組織行為學

公共管理理論與實務

期刊論文

序號	論文名稱	第一作者	合作者	期刊名稱	發表年月	期號
1	勞動技能培訓對農民工就業質量影響|基于山東聊城朝城鎮政府培訓實施情況的調查	史振磊	孫燕魯	職業技術教育	2019-08	24期

教材

序號	書名	出版社	主編姓名	出版年月	使用對象	是否國家規劃教材
1	人力資源開發與管理	清華大學出版社/北京交通大學出版社	葉龍、史振磊	2014-05-01	本科、研究生	是
2	組織行為學教程	清華大學出版社/北京交通大學出版社	葉龍、史振磊、郭名	2010-01-01	本科、研究生	是

一般科研項目

序號	負責人	主持/參加	項目名稱	項目來源	立項時間	結項時間
1	袁倫渠	參與	國有大型建筑企業集團境外人員薪酬考核體系設計	北京交通大學	2012-07-01	2013-12-21
2	袁倫渠	參與	擬退伍軍人的就業與創業能力研究	北京交通大學	2012-04-20	2013-05-30
3	史振磊	主持	中國現代勞動經濟史研究（教育部人文社科）	教育部“規劃”	2011-09-16	2014-12-31
4	袁倫渠	參與	大型國有金融控股集團人力資源組織與崗位模塊研究課題	北京交通大學	2011-08-01	2012-01-31
5	林玳玳	參與	北京市科技創新促進就業情況分析及對策研究促進	北京市科委	2010-06-25	2011-06-25
6	林玳玳	參與	山西省運管系統“十二五”人才規劃研究	其它部市	2010-05-05	2010-12-31
7	林玳玳	參與	企業文化體系建設項目	北京交通大學	2009-11-16	2010-06-30
8	林玳玳	參與	運輸企業人力資源素質模型研究	北京交通大學	2009-11-02	2011-10-31
9	林玳玳	參與	人力資源規劃項目	北京交通大學	2009-07-15	2010-07-10
10	林玳玳	參與	青島軟控集團組織設計與人力資源管理咨詢研究	北京交通大學	2008-11-01	2009-10-31
11	林玳玳	參與	美國醫療保障體制及美國藍十字藍盾組織研究	北京交通大學	2008-09-01	2009-01-31
12	葉龍	參與	高速鐵路人才支撐體系研究	鐵路總公司	2008-09-01	2009-12-31
13	葉龍	參與	高速鐵路司機健康指標及勞動強度跟蹤分析研究	鐵路總公司	2008-09-01	2009-12-31
14	張力	參與	轉軌時期我國基金會管理運行機制改革與創新問題研究	其它部市	2008-06-01	2009-06-30
15	張力	參與	河北安仁實業集團熱電有限公司發展戰略研究	北京交通大學	2007-12-15	2008-06-30
16	袁倫渠	參與	魯村煤礦有限公司人力資源管理咨詢	北京交通大學	2007-12-12	2008-12-31
17	林玳玳	參與	民營科技企業人力資源管理研究	北京交通大學	2007-10-01	2009-12-31
18	林玳玳	參與	房地產開發公司人力資源管理體系設計	北京交通大學	2007-06-26	2007-08-31
19	袁倫渠	參與	鐵路工務系統勞動組織定員工作研究	北京交通大學	2007-06-01	2008-12-31
20	林玳玳	參與	鐵路工務系統勞動組織定員定額工作研究	北京交通大學	2007-06-01	2008-12-31
21	葉龍	參與	適應裝備現代化職業技能人才培訓模式的研究之基于勝任力的培訓模式研究	鐵路總公司	2007-01-01	2007-12-31
22	葉龍	參與	鐵道部公務員考核評價標準和測評方法研究	鐵路總公司	2006-12-01	2007-12-31
23	林玳玳	參與	北京三元集團有限責任公司人力資源管理體系設計	北京交通大學	2006-11-15	2005-12-31
24	史振磊	主持	華聯礦業戰備管理咨詢項目	北京交通大學	2006-06-01	2007-08-30
25	裴勁松	參與	中關村科技園區昌平產業經濟發展與人才戰略研究	北京市科委	2006-03-01	2006-12-31
26	史振磊	主持	中國現代勞動經濟史研究	校科技基金	2006-01-01	2007-12-31
27	彭兆祺	參與	管道局經營績效考核指標體系設計和激勵約束機制研究	北京交通大學	2005-05-08	2006-12-31
28	林玳玳	參與	企業績效考評與薪酬管理體系設計	北京交通大學	2004-03-15	2005-01-15
29	林玳玳	參與	房地產公司營銷策略研究	北京交通大學	2002-11-12	2003-12-30
30	袁倫渠	參與	大型高科技企業人力資源開發與管理研究	北京交通大學	2002-11-12	2003-05-31
31	袁倫渠	參與	勝利油田管理局人才資源發展戰略研究	北京交通大學	2002-11-12	2004-12-12
32	林玳玳	參與	哈密車輛段的崗位研究	北京交通大學	2002-10-10	2003-12-30

導師工作


論文指導學生數     91