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師資力量
石美遐

辦公電話:51687167

辦公地點:思東718

教師職稱:教授

導師類型:碩士生導師

所屬系 :勞動經濟系

郵箱:mxshi@bjtu.edu.cn

教育背景

本科畢業


1978-1982,北京經濟學院,

碩士畢業


1998-2001,首都經貿大學,

博士畢業


2003-09-2007-01,中國人民大學,

工作經歷

1. 2007-11-22,2008-02-20,英國華威大學法學院,研究員

2. 2002-01-01,至今,北京交通大學,博士生導師

3. 2000-01-01,2002-01-01,勞動和社會保障部勞動科學研究所,教授

4. 2000-01-01,2002-01-01,勞動和社會保障部勞動科學研究所,主任

5. 1994-01-01,1999-01-01,勞動部勞動科學研究所,司長

6. 1986-01-01,1994-01-01,勞動部勞動科學研究所,副教授

7. 1986-01-01,1994-01-01,勞動部勞動科學研究所

8. 1982-01-01,1986-01-01,勞動部勞動研究所,研究員

9. 1982-01-01,1986-01-01,國家勞動局,公務員

主要研究領域

1.勞動經濟、社會保障

主要講授課程

本科

勞動關系與勞動法

勞動關系

“中國夢”與社會保障改革

研究生

社會保險

勞動經濟理論

醫療保險與工傷保險

社會保障理論與實踐

跨國公司人力資源管理(英)

期刊論文

中文

序號 論文名稱 第一作者 合作者 期刊名稱 發表年月 期號
1 高校自建養老社區模式的SWOT分析|以深圳大學為例 宮婉怡 石美遐 理財(財經版) 2018-11 11期
2 中小企業人才戰略的思考 黨小博 石美遐 財經界 2015-04 12期
3 智力資本對成長期小微企業影響的實證研究 黨小博 石美遐 山東社會科學 2015-03 3期
4 探析企業中層管理人員績效考核方法 黨小博 石美遐 中外企業家 2015-01 1期
5 論年功工資在企業中的應用 王淑娟 石美遐 云南社會科學 2015-01 1期

英文

序號 論文名稱 第一作者 合作者 期刊名稱 發表年月 期號
1 An analytical approach to examine the influence of innate endowment, human capital and social insurance difference on decision-making of labor force 徐耶加 石美遐 Journal of Interdisciplinary Mathematics 2018-05 4期

會議論文

序號 第一作者 合作者 論文名稱 論文集名稱 發表年月
1 趙智磊 石美遐 Research on the Current Situation and Prospects of Informal Employment in China 4th International Conference on Social Sciences and Economic Development (ICSSED) 2019-03
2 彭丹萍 石美遐 Cross-cultural Management and Corporate Performance of Chinese Enterprises Under the Background of the Belt and Road 4th International Symposium-Management, Innovation and Development 2017-11

專著

序號 第一作者 合著者 專著名稱 出版社 出版年月
1 石美遐 楊軍 勞動法與社會保險法 清華大學出版社 北京交通大學出版社 2013-07
2 石美遐 王霞3 勞動法學 中國勞動社會保障出版社 2009-08
3 石美遐 非正規就業勞動關系研究 中國勞動社會保障出版社 2007-07
4 石美遐 中國勞動世界的變化趨勢和影響 韓國出版社 2003-03

案例

排序 案例名稱 完成人 案例庫名稱 入庫年月 獲獎情況
1 跨國公司SD高管人才的聘用之難 石美遐, 王淑娟 中國管理案例共享中心 2015-01

一般科研項目

序號 負責人 主持/參加 項目名稱 項目來源 立項時間 結項時間
1 石美遐 主持 關于“十三五”期間我國勞動關系問題研究 其它部市 2016-07-01 2018-09-30
2 朱往立(生) 參與 多元視角的企業民主管理理論體系研究 基本科研業務費人文社科后期資助項目 2015-12-01 2018-09-30
3 蔡蕓 參與 國家治理體系現代化目標理念的博弈論研究 國家社會科學基金 2015-10-01 2020-08-17
4 石美遐 主持 京津冀社會保障制度協同發展研究 北京市哲社辦 2015-07-01 2018-03-30
5 張力 參與 基于北斗導航技術的車輛動態信息平臺及終端設備研制 其它部市 2013-01-01 2016-09-30
6 張力 參與 網絡音樂集成制播系統的商業模式研究 科技部“科技支撐” 2013-01-01 2015-12-31
7 石美遐 主持 沈陽海泰泵業績效與薪酬管理咨詢項目 北京交通大學 2012-06-26 2012-10-25
8 石美遐 主持 北京機經網績效與薪酬管理咨詢項目 北京交通大學 2011-12-20 2012-01-16
9 石美遐 主持 企業民主管理與企業文化的理論和實證研究 其它部市 2010-08-01 2011-08-30
10 石美遐 主持 金融危機背景下的企業民主管理研究 其它部市 2009-07-12 2010-07-30
11 石美遐 主持 北京信成科儀設備有限公司薪酬設計 北京交通大學 2009-06-01 2009-09-30
12 石美遐 主持 青島海川建設集團有限公司內部勞動規章咨詢項目 北京交通大學 2009-06-01 2010-06-30
13 石美遐 主持 中澳政府間農民工社會保障研究項目 國際合作 2008-11-21 2010-06-30
14 石美遐 主持 以職工代表大會為基本形式的企業民主管理基本理論研究 其它部市 2007-08-01 2008-03-31
15 石美遐 主持 北京地區軟件服務外包領域人才問題研究報告 北京交通大學 2007-06-01 2009-04-06
16 張秋生 參與 北京市節點交通問題研究|非法運營三輪車管理問題研究 其它部市 2006-09-01 2008-01-31
17 石美遐 主持 從疾病保險到健康保險(健康干預)的研究 北京交通大學 2006-01-01 2008-12-31
18 石美遐 主持 國外勞動合同法研究 其它部市 2005-02-01 2006-03-30
19 石美遐 主持 國際合作項目|亞太經合組織(社會安全網能力架構網絡研究) 其它部市 2004-02-01 2004-05-30
20 石美遐 主持 中外社會保險基金繳費基數模式比較研究 其它部市 2004-01-01 2004-12-30
21 石美遐 主持 大學生就業中性別歧視問題調查研究 其它 2004-01-01 2005-03-30
22 石美遐 主持 國外就業促進立法及對我國的借鑒研究 其它部市 2003-06-01 2004-08-30
23 石美遐 主持 中國社會保障標準與國際勞工標準比較研究 其它部市 2003-01-12 2003-12-31
24 石美遐 主持 國際勞工標準研究 其它部市 2003-01-12 2003-12-12
25 石美遐 主持 中國“入世”之后勞動關系的新走向 校科技基金 2002-12-01 2004-12-31

導師工作

博士


論文指導學生數     14

碩士


論文指導學生數     87

  • 教育背景
  • 工作經歷
  • 學科方向
  • 講授課程
  • 學術成果
  • 科研項目
  • 導師工作
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