招聘職位：人力資源實習生 崗位職責： 協助部門進行人才招聘開發、薪酬福利、績效管理、勞動關系、子公司管控等模塊的實施工作。 崗位要求： 1. 全日制本科以上學歷，2017屆應屆畢業生； 2. 熟練掌...
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